Fuck Up Series #1: Als jij gek bent op transparantie, maar de rest niet altijd | met Niels Damen

<p>Zeg jij altijd waar het op staat, terwijl anderen liever om de hete brij heen draaien? Dan weet je hoe frustrerend het kan zijn als jouw behoefte aan openheid niet vanzelfsprekend wordt gedeeld op de werkvloer. </p><p>In deze aflevering van de Fuck Up Series duiken we in een herkenbaar dilemma: wat gebeurt er als transparantie voor jou een kernwaarde is, maar je omgeving daar anders in staat? Wanneer werkt openheid verbindend en wanneer kan het juist voor weerstand, misverstanden of ongemak zorgen? </p><p>Renske en Rosanne gaan hierover in gesprek met Niels Damen, manager dienstverlening bij de ABG-Gemeenten. Transparantie is voor hem geen managementterm, maar iets waar hij dagelijks mee werkt. Toch ontdekte hij ook dat meer openheid niet automatisch tot meer duidelijkheid leidt. In deze aflevering deelt hij een persoonlijke <em>fuck up</em> waarin zijn behoefte aan transparantie botste met de praktijk. Wat ging er mis, wat leerde hij ervan en hoe ga je om met verwachtingen rondom openheid? Je hoort het in deze aflevering </p><p>Je hoort waarom transparantie niet altijd hetzelfde betekent voor iedereen, welke valkuilen hierbij ontstaan en hoe je open gesprekken kunt voeren zonder onnodig gedoe te creëren. Een aflevering vol herkenbare situaties, praktische inzichten en waardevolle lessen uit de praktijk. </p><p>Luister nu naar deze aflevering van Broccoli de Podcast, volg de podcast om geen aflevering te missen en heb jij een situatie of dilemma van de werkvloer? Stuur deze in via podcast@pieterman.com en wie weet behandelen we jouw vraag in een volgende aflevering. </p><p> </p>