
← De Podvis, de podcast over Leren en Ontwikkelen in organisaties22 jun · 26 min
Sarah Van Peteghem (Coöperatie Hoogstraten) over duurzame kennisdeling en seizoensgebonden leren
Sinds 4 jaar is Sarah Van Peteghem HR Manager bij "de veiling", zoals Coöperatie Hoogstraten in de regio gekend is. Maar ze zijn veel meer dan een veiling.
Ze zijn een coöperatieve voor een 160-tal telers van aardbeien en vruchtgroenten zoals paprika, tomaat en komkommer. En ze zijn vooral een organisatie waar duurzaamheid, digitalisering, performantie, groei en kennisdeling centraal staan.
Sarah is een HR generalist die houdt van de afwisseling en de bandbreedte van haar rol. Ze heeft een hart voor mensen, en voor leren. L&D neemt ze dus met veel plezier mee in haar takenpakket.
We praten over
seizoensgebonden werken en lerenhoe kennisdeling ingebakken zit in de organisatie en in het coöperatieve gedachtegoedleren toegankelijk maken voor iedereen als basisprincipe voor duurzaamheid, diversiteit en inclusiehet ontstaan van hun digitale leerplatform "Hoogstraten Learning Fields"de rol van leiderschap in het stimuleren van lerenwaar L&D het best past in een organisatie
️
Stimulearning kalender:
22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival
De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.
Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.