Afl 18. Hans Vermaak - Verbindingswerk als Veranderaanpak

<p><a href="https://www.hansvermaak.com" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">Hans Vermaak </a>timmert al decennia lang aan de weg als &quot;Vernieuwer van Veranderen&quot;. In dit gesprek onderzoek ik hoe hij op dit pad terecht is gekomen. We kijken naar een aantal van zijn boeken, die belangrijk zijn voor het vak van veranderkunde. Van de ‘veranderkleuren’ tot aan zijn nieuwste werk: ‘<a href="https://www.managementboek.nl/boek/9789024456383/de-logica-van-de-lappendeken-hans-vermaak?affiliate=5199" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">De Logica van de Lappendeken</a>’. Wat zoal ter sprake komt:</p><ul> <li>Hans de veranderaar, welke rol neemt hij graag, wat is zijn missie, of zelfs ‘activisme’. </li> <li>Waarom ‘taaie’ en ‘moeilijke’ vraagstukken hem interesseren.</li> <li>Wat iederéén kan doen om bij te dragen aan complexe vraagstukken, ook – of juist – búiten de bestuurskamer.</li> <li>Hoe je dat kan doen door ‘verbindingswerk’ te doen. </li> <li>We gaan de 6 stappen van dit verbindingswerk langs.</li> <li>En we ontdekken hoe dicht dat aan ligt tegen teamwerk en de manier waarop teams zich tegenwoordig ontwikkelen.</li> <li>Ten slotte vragen we af of zijn boek hoopvol… of troostrijk is. We horen graag je opmerkingen!!</li></ul><p>Wil je beter leren werken met groepen en teams? Bij Teamchange kun je terecht voor een complete Erkende Leergang Teamcoaching, tot losse modules over alle onderwerpen die je als coach nodig hebt. </p><p>https://www.teamchange.nl/teamcoaching-opleiding</p>