「もっと頑張れ」と言う経営者ほど、仕事をしていない

売れない営業マンに「もっと売れ」「行動量を増やせ」「気合いが足りない」と言う。

これ、経営者にとって一番簡単な仕事です。

だって、全部本人のせいにすればいいから。

でも経営者の仕事は、社員に「結果を出せ」と言うことではありません。

普通に頑張った人が、ちゃんと結果を出せる仕組みをつくること。

たとえば、魚が釣れない部下に「もっと気合いを入れて釣れ！」と言い続けても、そもそもその池に魚がいなかったら無理ですよね。

竿が折れているかもしれない。

エサが間違っているかもしれない。

釣れる場所を誰も教えていないかもしれない。

そこで「気合いだ！」と言われても、魚も困ります（笑）

会社も同じです。

そもそも商品に競争力があるのか。