#102. De leiderschapsles die mij leerde stoppen met controleren

<p>Dit keer ben ik te gast in de Team op Koers Podcast van Jan van Twillert waarin we bespreken waarom veel ondernemers hun eigen gevangenis bouwen.</p><p>Ze werken harder dan iedereen, nemen overal verantwoordelijkheid voor en willen dat medewerkers meer eigenaarschap pakken.</p><p>Alleen zit daar vaak een verrassende tegenstrijdigheid in.</p><p>Een open gesprek over controle, vertrouwen, leiderschap en de vijf leiderschapswetten die voor mij het verschil hebben gemaakt.</p><p><strong>Wil je meer inspiratie of een samenwerking verkennen?</strong></p><p>1. Dit is de link naar de Team op Koers Podcast van Jan van Twillert: <a href="https://open.spotify.com/show/33YKLsRtIm38BK2Eo7z9Tv?si=e2d745069bdf4927" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">naar de podcast </a></p><p>2. Ik deel veel waarde op LinkedIn. Zullen weeven connecten? Stuur me gerust een <a href="https://www.linkedin.com/in/lisettebrattingahaker/" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">⁠uitnodiging op LinkedIn⁠</a></p><p>3. Wil je een snelle bedrijfskundige analyse?In 90 minuten weer helderheid over the way to go.</p><p>Lees <a href="https://www.lisettebrattinga.nl/strategische-groei-analyse" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">⁠HIER⁠</a> alles over de Strategische Groei Analyse.</p><p>4. Eerst kennismaken voor een andere vorm vansamenwerking?</p><p>Plan your Match Call in mijn agenda via <a href="https://www.lisettebrattinga.nl/match-call/%20" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">⁠deze link⁠</a>of mail naar info@lisettebrattinga.coach ofbel 085 - 004 14 70, dan onderzoeken we de mogelijkheden.</p><p>Of snuffel eerst even rond op <a href="https://www.lisettebrattinga.nl/" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">⁠mijn website⁠</a></p>